Аттестация рабочих мест труда

Комплексные работы по оценке соответствия рабочих мест всем требованиям законодательных актов и документов называется – аттестацией рабочих мест. Аттестация рабочих мест на предприятиях обычно включает в себя проверку следующих параметров на рабочих местах:

- Уровень вредных и опасных факторов производства, а именно:
1. Освещение
2. Температура
3. Относительная влажность
4. Скорость движения воздуха
5. Концентрация газа и пыли
6. Интенсивность вредных излучений
7. Наличие напряженного физического труда

На основании данных факторов производится оценка условий труда в соответствии с « Гигиенический классификатор труда» ( Р 013-94 2.2). В этом документе установлены 4 типа условий труда:
· оптимальный
· допустимый
· вредный
· опасный
- Соответствие применяемых инструментов и оборудования нормативам ГОСТов ССБТ.
- Оснащение рабочих мест необходимыми средствами личной защиты и их годность к эксплуатации.
- Наличие на рабочих местах инструкций по технике безопасности, наличие у персонала удостоверений о проверке знаний по технике безопасности, соблюдение персоналом правил техники безопасности по время рабочего процесса, правильность заполнения журнала проведенных инструктажей по технике безопасности.

Аттестация рабочих мест проводится аттестационной комиссией, которая должна состоять из главных специалистов, работников отдела охраны труда, а аттестационная комиссия из бригадиров и мастеров.

Аттестационной комиссией выносятся решения об аттестации рабочих мест, либо их улучшения, либо их ликвидации. В основе решений лежит экономико-технический анализ, который состоит: изучение результата оценки рабочих мест и предложения по их совершенствованию; рассмотрение потребности каждого рабочего места с точки зрения производственных планов; расчет финансовых и технических возможностей организации для проведения работ по рационализации рабочих мест.

На основе итогов аттестации рабочих мест и после прохождения сертификации оборудования, органы Министерства по труду и социального развития РФ сертифицируют данный производственный объект.

Главной целью администрации при проведении оценки условий труда, сертификации и аттестации рабочих мест является контроль над тяжелыми, вредными и особенно вредными условиями труда. Это, прежде всего, связано с компенсациями и льготами, на которые имеют право лица, занятые на таких работах: сокращенный рабочий день, дополнительный отпуск, дополнительные выплаты к зарплате, бесплатное профилактическое питание, льготная пенсия.